Meta vezetők reagálnak az OpenAI alkalmazottak állítólagos csábítására
Egy vállalati gyűlésen Meta vezetők szembesültek azzal a kérdéssel, hogy valóban 100 millió dolláros aláírási bónuszokat ajánlottak-e az OpenAI alkalmazottainak.
Csütörtökön egy vállalati gyűlésen a Meta néhány vezető tisztségviselőjét kérdezték az állítólagos 100 millió dolláros aláírási bónuszokról, amelyeket Sam Altman, az OpenAI vezérigazgatója szerint felajánlottak alkalmazottaik elcsábítására.
Sam Altman korábban azt állította, hogy a Meta ilyen jelentős összegeket kínált fel az OpenAI tehetségeinek megszerzésére. Ez a kijelentés komoly visszhangot váltott ki a tech iparágban, rávilágítva a mesterséges intelligencia szakértőkért folyó intenzív versenyre.
A Meta reakciója az állításokra
A Meta vezetői valószínűleg igyekeztek tisztázni a helyzetet és megvédeni a vállalat toborzási gyakorlatát. Az ilyen magas összegű bónuszok felajánlása szokatlan lenne még a tech iparágban is, ahol a tehetségekért folyó verseny közismerten kiélezett.
Az eset rávilágít arra, hogy milyen értékesek a mesterséges intelligencia szakértők a vezető technológiai vállalatok számára. A Meta, amely jelentős erőforrásokat fektet az AI fejlesztésébe, nyilvánvalóan érdekelt a legjobb szakemberek megszerzésében.
Az AI iparág versenye
Ez az incidens jól példázza az AI iparágban zajló intenzív versenyt. A vállalatok nem csak a technológiai fejlesztésekben, de a legjobb szakemberek megszerzésében is versenyeznek egymással.
Az OpenAI, amely a ChatGPT-vel nagy sikert aratott, nyilvánvalóan értékes tudással és tapasztalattal rendelkező szakembereket foglalkoztat, akiket a versenytársak szívesen látnának saját csapatukban.
Összefoglalás
A Meta vezetőinek reakciója erre a kényes kérdésre valószínűleg további betekintést nyújt a vállalat toborzási stratégiájába és az AI szakértők iránti kereslet mértékébe. Az eset rávilágít arra, hogy a mesterséges intelligencia területén folyó verseny nem csak a technológiáról, hanem az azt fejlesztő szakemberekről is szól.
